מספר העובדים בחברה משמש לעיתים כמדד למצבה. באופן טבעי, כשהשמיים העסקיים מאירים והרווחים זורמים, חברות נוטות להתרחב ולגייס עובדים. מאידך, כשהם מתקדרים והתוצאות נחלשות, הן נוקטות צעדי התייעלות הכוללים לרוב הקטנה של מצבת כוח האדם.
עם שבעה עובדים בלבד ותיק אשראי של מיליארדים הוא הפך לאחד משיאני השכר בבורסה
מהילדות בבת ים לצמרת שיאני השכר בבורסה: מאור דואק מוביל את חברת המימון מניף, המעמידה ליזמים ולקבלנים הלוואות בריבית של עד 16% ● על המצב בענף הנדל"ן: "אין ספק שיש פחות מכירות, והסיכון שם עלה, אבל למדנו שאפשר לחיות עם קיפאון של כמה חודשים"
איתן גרסטנפלד | עודכן ב03 June 2025
מאור דואק, מנכ''ל חברת המימון החוץ־בנקאי מניף שירותים פיננסיים / צילום: מניף שירותים פיננסיםנושאים קשורים:
הוספת נושאים למעקב ב 
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם לקוד האתיהמופיעבדו"ח האמוןלפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
עוד בנושא
הנקראות ביותר : שוק ההון והשקעות
המומלצות
תוכן שיווקי >
הישאר מעודכן במה שקורה עם הניוזלטר של גלובס
הרשמה